HRM

Системы управления персоналом
Human Resource Management

Генеральный партнёр обзора:


Партнёры обзора:


Довольно долго за автоматизацию и цифровизацию HR-процессов и функций компании брались далеко не в первую очередь. В нынешних условиях, столкнувшись с дефицитом рабочей силы, они планируют внедрять средства автоматизации для того, чтобы полнее раскрыть потенциал каждого своего сотрудника и помочь ему как можно дольше оставаться с компанией. Насколько российский рынок HR-tech удовлетворяет потребность крупных заказчиков в инновационных решениях? Об этом читайте в обзоре TAdviser.


Итоги 2022 года, ситуация в 2023 и дальнейшие перспективы – данные TAdviser

По оценке TAdviser, российский рынок HR-tech, включающий комплексные HRM/HCM-системы, отдельные инструменты для автоматизации подбора, оценки и развития персонала, а также услуги по внедрению и поддержке таких решений, по итогам 2022 года увеличился на 10% и достиг 29,2 млрд рублей. По предварительной оценке аналитиков, аналогичную динамику рынок покажет и по итогам 2023 года. Таким образом, его объем, по данным TAdviser, достигнет 32,1 млрд руб. Подробнее...

Крупнейшие поставщики решений в сфере HR-tech

В новый рейтинг HR-tech компаний, подготовленный TAdviser на основании выручки от реализации проектов в этой сфере, вошли 30 участников. Лидером вновь стала компаний Mirapolis. Она увеличила выручку почти на 15% до 739 млн руб. В первую пятерку также вошли компании Молга Консалтинг, Поток, Websoft и Эквио.

Интервью с экспертами


Если раньше вендорами и интеграторами предлагалось множество программ для автоматизации каких-то отдельных HR-функций, то теперь есть стремление объединить их. Это удобно с точки зрения интерфейса, обслуживания и интеграции. Рост интереса клиентов к комплексным решениям проявляется в запросах крупных компаний на построение систем с высокой степенью централизации. Сегодня заметно стремление заказчиков к переходу от микросервисов в ИТ-ландшафте к организации и управлению единым цифровым опытом сотрудника. Об этом и других трендах, а также перспективных направлениях развития систем HR-tech читайте в материале TAdviser.

Актуальные проекты
Статистика TAdviser

В последние годы системы HRM чаще всего внедрялись в строительных и ИТ-компаниях, а также в ритейле. Об этом говорит статистика HRM-проектов, реализованных за последние 4 года. На долю строительных компаний пришлось порядка 11,2% от всех внедрений 2020-2023 гг. Доля ИТ-компаний составила 8,6%, на ритейл пришлось 8,5%. Другие отрасли, в которых такие системы были наиболее востребованы за последние четыре года, представлены на диаграмме ниже.

Всего же с 2005 года база TAdviser аккумулировала информацию примерно о 4200 HRM-проектов. Чаще всего такие проекты реализовывались на продуктах 1С. Эта компания, согласно данным TAdviser, с заметным отрывом лидирует среди всех вендоров HRM, работающих на российском рынке.

Актуальные продукты и направления


Венчурное финансирование стартапов в сфере HR за год (к концу третьего квартала 2023-го) резко замедлилось, а общая сумма сделок составила менее $3,3 млрд. Такие данные 25 октября 2023 года привел вице-президент по операционному управлению кадровой компании Ancor Алексей Миронов. По его словам, наблюдающаяся картина связана с тем, что инвесторы не видят системной отдачи от вложений в сфере HR. Кроме того, снижается глобальная удовлетворенность крупными платформами в области управления персоналом. Подробнее...

Реклама на этой странице

Статьи

Новости

Подрядчики по количеству проектов внедрений (HRM)


ПодрядчикПроектов в отрасли
1 Directum (Директум) 495 (список)
2 Первый Бит 370 (список)
3 Компас 287 (список)
4 1С-Архитектор бизнеса (1АБ Мастер) 211 (список)
5 Корпорация Галактика 203 (список)
6 БОСС. Кадровые системы 132 (список)
7 1С-Рарус 124 (список)
8 Без привлечения консультанта или нет данных 103 (список)
9 WebSoft (ВебСофт Девелопмент) 88 (список)
10 ВДГБ 88 (список)


Выбор подрядчика по названию



КомпанияГородКоличество проектов
1ЭВОЛАМосква76
2Электронные офисные системы (ЭОС)Москва60
3ЭКОПСИ Консалтинг (Ecopsy)Москва11
4ЭкопрэксОренбург8
5ЭрикосЕкатеринбург4
6Эмбер (Amber)Москва3
7ЭркерКраснодар2
8Эдит Про (Edit Pro)Краснодар1
9Эквио (e.Queo)Москва1
10ЭкоСофт ТверьТверь1
11Эксперт-КонсалтингУфа1
12Энергомаш имени В.П. Глушко НПОХимки1

Подрядчики-лидеры по количеству лицензий

За всю историю
2021 год
2022 год
2023 год
Текущий год

  1С Акционерное общество (62000)
  1С-Рарус (53581)
  Мечел-ИнфоТех (47000)
  GMCS (45200)
  ЭВОЛА (32000)
  Другие (391081)

  SAP CIS (САП СНГ) (20000)
  SAP Digital Business Services (DBS) (20000)
  ЭВОЛА (2000)
  SAP Labs СНГ (2000)
  Айтеко (Ай-Теко, iTeco) (2000)
  Другие (2006)


Источник — «https://med.tadviser.ru/index.php/HRM»