Карьера
Занимался построением процессов в ИТ-командах в "Додо Пицце", а начиная с 2017 года был инициатором процессных экспериментов с фреймворками LeSS (Large Scale Scrum) и LeSS Huge.
В феврале 2020 года Антон Бевзюк назначен на позицию руководителя отдела развития гибких практик, который находится в прямом подчинении председателя правления Райффайзенбанка. Первоочередными задачами Антона в этой должности будут построение самоорганизованных команд, усиление сообщества Scrum-мастеров, распространение культуры Agile в продуктовых командах. За плечами Антона 20-летний опыт разработчика и 10-летний опыт обучения различным гибким методологиям, что позволило объединять теоретические аспекты обучения с их реальным применением в инженерных практиках экстремального программирования.
 | По сравнению с другими банками, в Райффайзенбанке уже довольно хорошо развита Agile-культура, и проявляется это, в первую очередь, в реальной работе над продуктами. В банке есть сильное Scrum-сообщество, которое хорошо понимает и разделяет философию Agile. Я рад присоединиться к команде Райффайзенбанка и рассчитываю, что мой опыт поможет усилить роль Scrum-сообщества и создать успешные самоорганизованные продуктовые команды там, где это необходимо, — отметил Антон Бевзюк, руководитель отдела развития гибких практик Райффайзенбанка. |  |
| Материал подготовлен на основе информации из открытых источников |
